为有效化解执行案件中被执行人难找、财难寻这一难题，充分调动各基层单位人力资源，借助社会力量解决执行难题。日前，晋安区人民法院推行执行联络员制度，在基层组织中选聘了201名政治素质高、作风正派、办事公道、有较高威信、善于做群众工作的镇街、村居干部为执行联络员，以充分发挥联络员人缘广、地形熟、信息灵的优势，形成了覆盖6个乡镇、3个街道和188个村居的执行联络员网络体系。

　　据介绍，晋安区法院对选聘出的201位执行联络员进行执行理论和业务培训，以帮助执行联络员熟练掌握执行的具体程序及方法，以便及时、准确提供被执行人信息、财产线索，更好地配合法院开展执行工作。

　　为使执行联络员队伍建设逐步走上规范化建设的轨道，晋安法院制定下发了执行联络员管理办法，从执行联络员的选任、职责、考核、奖励等都做出了具体规定。执行联络员可以了解执行案件的基本情况，参与案件的执行工作，其人身和财产安全也受到法律保护，对执行工作有突出贡献的执行联络员给予相应的奖励，以增强协助做好执行工作的光荣感和责任感。同时，执行联络员也可积极参与执行纠纷调解，化解社会矛盾。