为切实做好“十三五”期间森林防火工作，有效保护我区森林资源，保障人民群众生命财产安全，促进林区经济发展和生态文明建设，充分发挥山区城市“后花园”和“绿肺”作用，维护社会和谐稳定，经区政府2016年第19次常务会议研究，日前，我区下达了2016-2020年森林防火责任书。根据责任书要求，我区“十三五”重点从五个方面加强森林防火工作。

　　一是落实森林防火工作责任。紧盯森林防火“双控”指标，将森林防火工作纳入绩效考评内容。按照“乡镇(街道)领导干部包村、村主要领导包山头、护林员包地块”的原则，层层落实森林防火责任制，层层签订森林防火目标管理责任状，组织年度考核，兑现奖惩规定，通报考核结果。健全完善森林防火指挥部办事机构，配足专职人员，落实24小时值班和领导带班制度。

　　二是强化森林防火预防。广泛开展森林防火宣传教育活动，高森林火险期间、野外用火高峰期和重大活动日(节日)组织开展专项森林防火宣传工作。掌握野外火源规律，加强野外火源控制和管理，强化落实精神病和痴呆病人的管护措施。加大森林防火执法力度，开展火灾隐患排查，查处野外违章用火行为。完善护林巡山制度，推进护林员管理体制改革，加强护林员护林防火管理。完善区、乡、村森林消防队伍体系建设，区级专业森林消防队伍全部分配至乡镇小队，由乡镇(街道)统一进行严格规范的管理。经常开展扑火业务培训和扑火演练，提高应急处置能力。

　　三是严格森林火灾考核。一旦发生森林火灾，要求有关单位负责人第一时间赶到现场处置，火灾扑灭后留有专人看守火场，严防死灰复燃。认真做好火烧迹地造林保证金的收缴工作，上年火灾迹地在当年春季造林结束前完成更新。

　　四是加强森林防火基础设施建设。把森林防火基础设施建设纳入各有林乡镇国民经济和社会发展规划，按照各自行政区域的森林面积，将防火宣传、防火值班、巡山护林、扑火物资、扑火工资等森林防火扑火经费纳入本级财政预算。建立乡镇、村两级专用的防扑火物资储备库，并储备充足的防扑火物资。加强生物防火林带营造和抚育管理，组织开展残、次、断老林带抚育改造，更好发挥林带隔火阻火作用。

　　五是强化考核奖惩机制。对年度森林防火责任制考核成绩优秀的给予通报表扬，年度森林防火责任制考核成绩不合格的给予通报批评，并由乡镇(街道)人民政府(办事处)向区政府作出书面检查，对相关领导进行督查问责。对发生森林火灾的单位和个人按照“四不放过”的原则(即事故原因不查清不放过、事故责任者得不到处理不放过、整改措施不落实不放过、教训不吸取不放过)从严从重进行处理。被列入省、市、区森林防火重点整治的乡镇(街道)，在整治期间取消整治单位参加综合性先进集体评选资格，森林防火第一责任人和主要责任人不能评先评优。